et tydelig løfte. en sterkere posisjon.

Employer branding handler om å synliggjøre virksomhetens unike styrker og fremstå som en attraktiv og troverdig arbeidsplass. Omdømmet formes uansett om dere jobber aktivt med det eller ikke. Spørsmålet er: Vil dere ta styring?

Hvordan dere oppfattes som arbeidsgiver påvirker hvem som søker, hvem som blir, og hvordan markedet vurderer dere.

Randstad tilbyr employer branding som en fleksibel og målrettet tjeneste, skreddersydd etter deres behov. Vi hjelper dere å nå de riktige kandidatene med et tydelig, relevant og autentisk budskap. Det handler om å identifisere hva som gjør dere attraktive, løfte frem de gode historiene og formidle dem i de riktige kanalene.

avkastning på både på kort og lang sikt.

Employer branding bidrar til å:

  • redusere tid og kostnader i rekrutteringsprosessen
  • tiltrekke relevante og kvalifiserte kandidater
  • øke engasjement og lojalitet blant ansatte
  • redusere turnover
  • skape sterke ambassadører for selskapet
  • styrke selskapets omdømme og merkevare

rådgivning og strategisk støtte.

Vår rådgiver innen employer branding bistår med alt fra overordnet strategi til operativt arbeid.  Vi tilbyr konsulentbistand på både korte eller langvarige oppdrag. Alt skreddersys for å skape konkret verdi for dere.

Vi kan bidra i hele, eller deler av, kandidat- og medarbeiderreisen. Eksempler:

  • utvikling av medarbeiderløfte (EVP)
  • synliggjøring av utvalgte fagmiljøer
  • optimalisering av rekrutterings- og onboardingsprosesser

målrettede rekrutteringskampanjer.

Synlighet er nøkkelen i et krevende kandidatmarked. Vi gir potensielle medarbeidere et realistisk og engasjerende innblikk i selskapet, kulturen og menneskene bak. Slik får de et autentisk bilde av arbeidsmiljø, verdier og hva dere står for.

Vi hjelper dere å nå både aktive og passive kandidater gjennom målrettede kampanjer i relevante kanaler:

  • Skreddersydd kampanjeside på eget domene 
  • Innhold som vekker interesse hos ønsket målgruppe 
  • Målrettet markedsføring i sosiale medier 
  • Alt innhold eies av dere og kan gjenbrukes