controller.

ColliCare vokser og søker en praktisk anlagt, systemsterk og forretningsorientert Controller til vårt konsernteam på hovedkontoret i Vestby. Hos oss får du en sentral rolle tett på driften, med stor påvirkningskraft, korte beslutningslinjer og gode utviklingsmuligheter.

ColliCare er det største privateide logistikkselskapet i Norden. Vi er et norsk konsern i sterk utvikling med over 800 ansatte og egne kontorer i 13 land. Selskapet er drevet av gründerne som startet det, og eies av en gruppe ansatte.

Selv om vi er et stort internasjonalt konsern, har vi bevart gründerånden, det høye tempoet og de korte beslutningsveiene. Det betyr at hverdagen hos oss er dynamisk, energisk og full av muligheter for deg som trives med at ting skjer fort, og som trigges av å bygge god struktur i et miljø med høy aktivitet.

Som Controller i ColliCare Holding blir du en del av et kompetent økonomimiljø på hovedkontoret i Vestby, bestående av tre controllere, hvor du rapporterer direkte til CFO.

Dette er en operativ og forretningsnær konsernrolle for deg som kombinerer solid regnskapsforståelse med interesse for hvordan systemer, dataflyt og operative prosesser henger sammen. Du vil fungere som et viktig bindeledd mellom økonomi, drift og IT-avdelingen, og du vil jobbe tett mot våre økonomi- og driftsmiljøer i inn- og utland.

Sentralt i rollen er å støtte konsernselskapene regnskapsmessig ved periodeslutt for å sikre kvalitet og trygghet i tallene. Herunder også jobbe med harmonisering og effektivisering på tvers av selskaper for å sikre smidige og effektive prosesser. Vi ser etter en person som kan utfordre etablerte rutiner på en konstruktiv måte, identifisere forbedringsområder og bidra til robuste, automatiserte løsninger som sikrer god datakvalitet og effektiv samhandling. I tillegg er stillingen preget av prosjektrelaterte controller-oppgaver som gir rollen en stor variasjon og muligheter for vekst. 

• Operativ oppfølging og bistand: Følge opp konsernselskapene mht. bokføring og regnskapsrapportering, samt fungere som faglig støttespiller for de lokale økonomimiljøene.
• System- og integrasjonsutvikling: Videreutvikle grensesnittene og dataflyten mellom operative forsystemer (bl.a. transportsystem) og regnskapssystemet (MS Business Central) i nært samarbeid med IT.
• Prosessforenkling og automatisering: Identifisere feilkilder, automatisere arbeidsprosesser og optimalisere bruken av Business Central i konsernet.
• Rapportering, budsjettarbeid og modeller: Bidra inn i overordnede prosesser og leveranser. Pådriver for videreutvikling av finansielle prosesser på tvers av land og selskaper. 
• Prosjekter og internasjonal oppfølging: Delta i og lede forbedringsprosjekter, Business Case, samt følge opp Transfer Pricing på tvers av landegrensene.

• Solid regnskapsforståelse: God innsikt i sammenhengen mellom operative aktiviteter, fakturering, periodisering, avstemning og korrekt regnskapsrapportering.
• Bransjeerfaring: Erfaring fra transport- og logistikkbransjen er en klar fordel, slik at du forstår hvordan transportoppdrag, inntekter og kostnader henger sammen.
• God system- og integrasjonsforståelse: Erfaring med MS Business Central og Power BI er en klar fordel. Erfaring med operative logistikksystemer (som CarLo) teller positivt.
• Kommunikasjon: Meget gode kommunikasjonsevner på engelsk og norsk, både skriftlig og muntlig.
• Utdanning og erfaring: Høyere økonomisk utdanning og solid relevant erfaring (gjerne med bakgrunn fra revisjon i bunn).

• Praktisk, analytisk og gjennomføringssterk: Du trives tett på driften, tar eierskap til problemstillinger og driver sakene helt frem til en fungerende løsning.
• Fremoverlent og modig: Du tør å stille spørsmål, utfordre etablerte sannheter og hele tiden se etter forbedringsmuligheter.
• Brobygger og relasjonsbygger: Du kommuniserer like godt med operative medarbeidere på terminalen som med tekniske IT-ressurser og økonomiledere.
• Strukturert med sans for gründermentalitet: Du har evnen til å skape orden og struktur der det er ustrukturert, og du trives i et miljø med høyt tempo og raske endringer.
• Reiselysten og fleksibel: Du har mulighet og fleksibilitet til å reise til våre kontorer og driftsmiljøer i Europa for å forstå prosessene lokalt og følge opp forbedringstiltak.

• Nøkkelrolle med stor påvirkningskraft: Tett samarbeid med CFO, konsernledelse og IT i et ledende nordisk konsern.
• Karrieremuligheter: For rett person er dette en stilling som på sikt aspirerer mot tyngre lederstillinger i konsernet.
• Fleksibilitet:   Vi tilbyr en fleksibel arbeidshverdag med høy grad av tillit og frihet.
• Energisk og uformelt miljø: Bli en del av et ansatteid selskap preget av gründerånd, korte beslutningsveier og sterk lagånd.
• Arbeidssted: Hovedkontoret på Vestby i Akershus (noe reisevirksomhet i Europa må påregnes).

Høres dette spennende ut og trenger mer informasjon? Ta kontakt med Ørjan Gamst på tlf. 957 29 725, eller Leif Thoring på tlf. 913 68 810 i Randstad. 

Alle henvendelser vil bli behandlet konfidensielt. Søknader vil bli behandlet fortløpende.